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• 【人事向け】オンボーディング基礎から実践まで ～若手定着の仕組みづくり～

  Beatbanオリジナル ＞ ▼離職防止の知恵袋

  【人事向け】オンボーディング基礎から実践まで ～若手定着の仕組みづくり～

  10コンテンツ

  人事・採用担当者オンボーディング・定着

  このコースの中で該当するコンテンツ

  • 1.人事・ＨＲ分野におけるオンボーディングとは？
  • 2.オンボーディングとは？成功事例、目的、実施プロセス、ポイントなどを徹底解説
  • 3.新入社員と中途社員は別物？最適なオンボーディング施策とは
  • 4.若手社員の離職率とその理由！兆候から見る効果的な防止策とは？
  • 5.オンボーディングで若者の離職防止を～仕事と人のミスマッチを減らす施策～
  • 6.オンボーディングの大前提！離職防止に繋がる２つの対策とは？
  • ほか4件
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  学習シーン別カテゴリー ＞ ▼オンボーディング

  入社時初期研修

  12コンテンツ約1時間43分

  仕事の進め方・生産性PDCA・目標達成キャリアデザインオンボーディング・定着
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  ジャンル別カテゴリー ＞ ビジネスマインド

  ７つの習慣フォローアップ講座

  6コンテンツ

  主体性・セルフマネジメントオンボーディング・定着
• 【人事向け】内定者育成ガイド

  Beatbanオリジナル ＞ ▼育成の知恵袋

  【人事向け】内定者育成ガイド

  7コンテンツ

  内定者人事・採用担当者部下・後輩育成

  このコースの中で該当するコンテンツ

  • 3.ミレニアル世代育成のコツ２つ。定着と活躍のオンボーディング
  • 6.報連相の目的とは？重要性やできない原因、適切におこなうコツ、定着させる方法を解説
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  ジャンル別カテゴリー ＞ 業種別/製造業

  5S活動～清掃・清潔・躾編～

  8コンテンツ約1時間24分

  製造業（ISO・5S・安全）

  このコースの中で該当するコンテンツ

  • 7.躾のポイント① 5Sを習慣化するために必要な仕掛け11分43秒